《offer3》王蕊被劝退，发聊天记录质问导师:我工作不认真吗?

《令人心动的offer3》在第六期，严主任跟王蕊聊天，说感觉王蕊不太适合急诊，不过她还是有非常多的优点，脑子比较活跃，很懂得去想办法创新，只是急诊室不是儿戏，希望王蕊能够再去病房多多历练一下。

严主任提到感觉王蕊的问题是她太过学生气了，还没有意识到当医生是一件非常辛苦的事情。

在第三期的医学生第一阶段考核中，之所以没有将王蕊淘汰，让王蕊进入第二阶段，是考虑到王蕊的心理素质太差，担心王蕊承受不住压力，会直接崩溃。

这一次刚开始共有8名医学生，只有王蕊和刘畅两名女生。

临床实习对女医生是非常不友好的，这并不是性别歧视，而是真正考虑到了体力和基于多方面的考虑。

王蕊和刘畅在开始都曾崩溃过，刘畅当时是有董主任安慰和支持她，刘畅说感觉自己真的不适合临床，感觉压力太大了，董主任说刘畅一定行的，她这么聪明一定可以的；

反观王蕊，严主任其实也是很温柔的，他也曾经安慰过王蕊，但是王蕊却只是跟严主任抱怨说是熬夜太辛苦了，身体吃不消，没有睡好等等问题。

第六期，严主任让王蕊去病房历练，王蕊就问严主任，那后面的考核她还会参加吗，严主任回答他觉得意义不大。这其实就是很委婉的劝退了。

本来以为后来还会有王蕊的镜头，没想到后来几期王蕊就直接“消失”了，再没有出现在节目中。

在第六期播出之后，王蕊本身也感觉非常委屈，她在微博上发表小作文，甚至连跟导师周东锴，还有和大家的聊天记录都发出来了。

在聊天记录中，很明显能够看出来王蕊是非常想不明白自己的问题出在哪里的，她用一种带有质问意味的口气问周东锴医师——

“周老师，我第一周干活不认真吗？”

“我当时管的患者是最多的，办的出入院也是最多的”

周东锴医师给予了王蕊肯定的回答“认真的”。

不过也有观众表示王蕊给周东锴医师的备注显得不太客气，至少也是“锴哥”或者“周医生”。

同时王蕊还提到，节目的剪辑问题，明明她在现实中好几场手术中都表现得不错，导师也都夸赞她了，这些“高光”时刻全都被剪没了。王蕊表示，就最终播出来的节目，她看了节目中的王蕊都会觉得自己是个烂人。

不知道王蕊究竟在现实的实习历程中究竟表现得怎么样，但是她跟同事的聊天记录中提到——

王蕊表示第一天刘畅加班到11点钟，那一天她也一直在处理她的蛋白条带。

不明就里的观众看到这可能会觉得王蕊当时也加班了，确实没有给到镜头，但据同行的医学生提到，这个蛋白条跟工作完全无关，就是自己的实验需要的。

为什么王蕊会觉得晚上在医院加班处理她的实验理直气壮呢？

节目中关于王蕊最大的争议点应该就是“当着病人的面查用药指南”这一点，这点陶医生都表示是大忌。

但是根据王蕊跟朋友的聊天中来看，王蕊表示很无辜地说“我哪知道开什么抗生素吃几天啊，我又没开过药”。

还刻意强调了她没有跟患者吵架这件事情。

可能王蕊确实更加适合科研，不适合临床工作吧。

但是很多观众觉得看了王蕊发的“诉苦小作文”，表示王蕊最大的问题是“不知道自己的问题在哪，总是一副懵懵的样子”，同时节目中也能看到严主任对她挺温柔的，也教了她很多，甚至在第二轮淘汰赛中，都照顾到了王蕊的情绪，选择让汪苇杭留下了，但是王蕊却连一句感谢严主任的话都没有，显得比较没有礼貌。